MANERAS DE RESOLVER UN CONFLICTO

 MANERAS DE RESOLVER UN CONFLICTO

Juicio (litigio)

Un tercero, denominado “Juez”, nombrado por la autoridad judicial, resolverá el pleito con atención primordial a los hechos demostrados y la aplicación del Derecho al caso. Es la forma más habitual de resolver los conflictos en Colombia. La sentencia que dicta el juez proporciona la solución técnico-jurídica y no se corresponde necesariamente con el sentido de justica que cada persona tiene. Los demás modos de resolver conflictos que se citan a continuación se consideran, por comparación con el Juicio, como métodos alternativos de resolución de conflictos. La finalidad del juicio es obtener una sentencia favorable

Por medio de la fuerza (o poder)

No nos referimos al uso de la fuerza física o psíquica que una persona puede ejercer sobre otra, y que, en todo caso es éticamente reprobable cuando no es delictiva. Nos referimos en este caso al uso del ejercicio de la posición de poder o superioridad legítima de una de las partes, que le permite imponer su voluntad al resto.

Arbitraje

Es un sistema similar al juicio en el sentido de que es un tercero denominado “árbitro” el que resolverá el conflicto atendiendo normalmente a criterios de Derecho. El árbitro estará en este caso designado por las partes en conflicto y a su costa. La finalidad del arbitraje, para cada contendiente, es obtener un laudo, similar a sentencia, favorable.

Mediación

En este caso, el tercero, denominado “mediador”, no resolverá, sino que ayudará a las partes en conflicto a encontrar una solución satisfactoria y aceptada por las iguales. Se trata de una negociación asistida por tercero.

Negociación

La negociación puede tener dos finalidades: una, para “resolver conflictos” dispute resolution (poner fin a una disputa) y otra, para “hacer negocios” (deal making). En este artículo nos centramos en la primera finalidad. Las partes buscan la solución al conflicto por sí mismas. Es interesante observar que mientras, en general, la resolución de disputas se centra en el pasado, hacer negocios, se centra en el futuro. En el caso de utilizar la negociación y la mediación para resolver disputas, se procurará, no obstante centrarse en el futuro.

Evitación (rehuir el conflicto)

En este caso una de las partes prefiere ceder o rendirse sin provocar conflicto, por lo que, tampoco resulta en la práctica un método adecuado de resolver conflictos.

⦁ Seleccione la manera de la solución del conflicto

El conflicto colombiano, solo tendrá una forma de solución cuando no intervengan de ninguna parte, el interés monetario y los negocios ilícitos que lo representan, En ese momento se podrá llamar al:

Dialogo